Sindicatele atenționează repetat asupra unor probleme grave din sănătate și cer autorităților centrale majorarea salariilor angajaților din medicină cu 30% până în 1 iulie. Într-o scrisoare trimisă șefului statului, Maia Sandu, premierului Dorin Recean și șefului legislativului, Igor Grosu, Confederația Națională a Sindicatelor susține că deficitul de doctori și asistenți medicali a ajuns la 5000 de angajați, iar fiecare al cincilea medic are o vârstă înaintată. De asemenea, din cauza salariilor mici tinerii specialiști pleacă în străinătate, în special în România.
„Apreciem înalt inițiativa Guvernului de susținere a tinerilor specialiști cu studii medicale și farmaceutice, care vor fi repartizați în mediul rural, care a fost aprobată în cadrul ședinței Guvernului din 5 iunie curent. Considerăm că atractivitatea sistemului de sănătate necesită a fi privită și sub aspectul motivării muncii acestora pentru menținerea cadrelor medicale calificate. Un medic specialist în asistența medicală urgentă prespitalicească, cu o vechime de până la 10 ani, beneficiază de un salariu de funcție de 12020 de lei sau 9775 lei net, un medic de familie beneficiază lunar de un salariu net de 11942 lei, un asistent medical – de doar 7149 lei, salarii care sunt mult mai inferioare decât cele acordate medicilor și asistenților medicali din România, motiv pentru care mulți dintre tineri preferă să se angajeze în țara vecină”, se arată în scrisoare semnată de președintele CNSM, Igor Zubcu.
Potrivit Federației Sindicale „Sănătatea”, în 2023, în instituțiile medicale publice activau 9830 de medici și peste 18600 de angajați care reprezintă personal medical mediu.