Peste 12 000 de locuri de muncă, propuse de ANOFM. Chișinău și Bălți, localitățile cu cele mai multe posturi vacante

Peste 12 000 de locuri de muncă vacante sunt propuse de către Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM). Circa 93% din posturi sunt în orașe și doar 7% – în sate. 

Potrivit șefei ANOFM, Raisa Dogaru, de la începutul anului curent, peste 15 000 de persoane aflate în căutarea unui loc de muncă au fost angajate prin intermediul instituției.

„ANOFM oferă cetățenilor mai multe măsuri și servicii de angajare. Astfel, recomandăm persoanelor aflate în căutarea unui loc de muncă să se adreseze la subdiviziunile teritoriale pentru ocuparea forței de muncă pentru a beneficia de sprijin la angajare. Serviciile sunt gratuite și sunt disponibile atât pentru șomeri, cât și pentru persoanele angajate, care doresc să-și schimbe locul de muncă. Totodată, cetățenii pot accesa ofertele de muncă pe portalul www.angajat.md”, a spus Raisa Dogaru, citată de Moldpres. 

Din cele 12 017 locuri de muncă, 1 892 sunt destinate persoanelor cu nivel de instruire superior și postsecundar, fiind propuse posturi precum: inginer în diverse domenii de activitate, contabil, economist, medic în diverse specializări, inspector, profesor, manager în diferite domenii de activitate, ofițer și tehnician.

Alte 5 627 de posturi sunt oferite pentru persoanele cu nivel de instruire profesional tehnic-secundar: cusătoreasă, instalator, sudor, lucrător comercial, operator, conducător auto, electrician, lăcătuș, mașinist, mecanic, montator, electromecanic, mașinist și asamblor. Celelalte 4 498 de locuri de muncă sunt destinate persoanelor cu nivel de instruire primar sau gimnazial: muncitor auxiliar, măturător, îngrijitor de încăperi, hamal, paznic, ambalator și sortator.

Cele mai multe locuri de muncă sunt propuse la Chișinău, Bălți, Strășeni, Ungheni, Briceni și Edineț, iar cele mai puține la Dondușeni, Glodeni, Taraclia, Telenești și Soroca.