Polonia testează săptămâna de lucru de 4 zile: Mai puține ore de muncă, aceleași salarii

Ministerul Familiei, Muncii și Politicii Sociale din Polonia a anunțat lansarea unui program pilot ce prevede reducerea duratei săptămânii de lucru, fără afectarea salariilor sau a numărului de angajați. Inițiativa va fi implementată în 2026, cu un buget alocat de 2,3 milioane de euro, și va permite angajatorilor și angajaților să aleagă din mai multe opțiuni de reducere a timpului de muncă, transmite Business Insider.

Programul va fi voluntar și se adresează companiilor, autorităților locale, fundațiilor și organizațiilor sindicale care doresc să testeze noi forme de organizare a muncii.

Participanții vor putea alege între reducerea săptămânii de lucru la 35 de ore, adoptarea programului de 4 zile lucrătoare sau acordarea unor concedii mai lungi. Alegerea modelului se va face de comun acord între angajatori și salariați.

Scopul principal al programului este reducerea cu 20% a numărului anual de ore lucrate, în ideea de a îmbunătăți starea de sănătate a angajaților, de a reduce riscul de epuizare profesională și de a oferi mai mult timp pentru familie, dezvoltare personală și o carieră mai lungă.

Potrivit ministerului, analizarea impactului acestui tip de reformă arată rezultate pozitive în ceea ce privește bunăstarea angajaților. Cu toate acestea, unii experți în piața muncii și reprezentanți ai angajatorilor și-au exprimat rezervele, invocând posibile costuri suplimentare și dificultăți de implementare.

Unele orașe și companii din Polonia au aplicat deja acest model cu succes. De exemplu, autoritățile locale din orașul Wloclawek și compania Herbapol Poznan au trecut la programe reduse de muncă. Începând cu 1 iulie 2025, funcționarii primăriei din Szczecinek vor lucra doar 35 de ore pe săptămână.